歲序更替，華章日新；初心如磐，篤行致遠。2月14日上午，母公司“綠色高效 創(chuàng)新發(fā)展”2025年度工作總結暨表彰大會在5號會議室隆重舉行。母公司董事長宋晉樂、總經理康國柱、副總經理、公司總經理康俊奇及受表彰人員等200余人出席會議，董事長、總經理發(fā)表重要講話。。

       過去一年，面對復雜嚴峻的市場環(huán)境，公司全體員工攻堅克難、砥礪奮進，各項工作扎實推進，取得佳績。

         大會伊始，公司總經理康國柱總結了2025年度各項工作，安排部署2026年重點工作。

總經理康國柱作工作總結及部署

       康國柱總經理對公司2025年度生產經營狀況、科技成果、重點項目進展、安全環(huán)保等工作情況進行了全面總結，深入剖析了生產經營中存在的問題與不足，并對2026年的技術創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、精細化管理等方面的工作進行了安排部署。康總客觀分析了當前發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)，公司未來的發(fā)展仍然任重道遠，著重強調了公司的環(huán)保工作，督促全體員工特別是管理人員要提高環(huán)保意識和認知，2026年再上新臺階。他肯定了過往的成績都凝結著每一位員工的拼搏與智慧，未來的發(fā)展更需要全體同仁同心發(fā)力，以更務實的作風、更昂揚的姿態(tài)，續(xù)寫高質量發(fā)展新篇章。

        公司董事長宋晉樂充分分析了當前國內外市場形勢，并向全體員工的辛勤付出表示感謝，向受表彰的先進集體、個人表示熱烈的祝賀，就2026年公司發(fā)展作出了安排部署。

董事長宋晉樂作工作部署

     宋董事長強調，在未來發(fā)展進程中“學習”的重要性，也指出了公司智能化、自動化發(fā)展緩慢的問題及原因。面對日益趨緊的政策和日新月異的技術更迭，公司要想持續(xù)發(fā)展，每一位員工繼續(xù)學習、深度學習是的途徑，要有濃烈的學習氛圍。他要求各專業(yè)人員要走出去，學習更專業(yè)的知識，推動學習從“軟要求”變?yōu)椤坝布s束”。他還對公司未來的用能作了部署，提出要進一步優(yōu)化能源結構，提高綠電消納比例，科學合理的安排計劃。最后，他向全體員工致以節(jié)日問候，祝大家新春愉快，闔家歡樂！

       耕耘必有收獲，奮斗終有回響。大會對2025年度表現突出、貢獻卓著的先進集體、先進個人進行了隆重表彰，號召全體職工主動向先進學習、向看齊，把榜樣力量轉化為推動公司高質量發(fā)展的強大動力。公司領導為受表彰集體、個人頒發(fā)了榮譽證書，并致以誠摯的祝賀。會場上掌聲一次次響起，既是對先進者的更高致敬，也是對全體員工奮斗付出的充分肯定。

先進班組

技術比武大賽

勞動模范

先進管理者

      先進管理者代表、勞模代表、員工代表依次上臺發(fā)言，分享了工作心得與成長感悟，他們表示將珍惜這份榮譽和掌聲，今后將繼續(xù)立足本職、擔當作為，以更飽滿的熱情、更專業(yè)的能力投身到工作中，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。

先進管理者代表發(fā)言

勞模代表發(fā)言

員工代表發(fā)言

大會在熱烈的掌聲中圓滿結束，公司領導與先進班組代表、勞動模范、先進管理者及技術比武大賽等合影留念。